Job opportunities
in art restoration and conservation

Faire partie de l’équipe des sauveurs du patrimoine, c’est choisir de mettre à profit ses compétences pour le bien-être de la communauté. Nous offrons des défis stimulants qui te permettent de te développer et grandir, dans un environnement convivial et collaboratif. En opération depuis 10 ans, notre entreprise est en croissance et leader dans son marché, c’est donc une opportunité d’avoir une carrière captivante et passionnante.

Description du poste

Le/la Directeur/trice de Projet et Formations est responsable de la supervision technique et de la qualité des projets ainsi que du développement professionnel des équipes. Ce poste implique la collaboration avec le Responsable en Estimation et Développement Commercial pour assurer la précision des estimations. Il/elle est responsable de l’approbation des plans de travail des Chargés de projets et du contrôle qualité final des projets. Il/elle est aussi responsable et la mise en place de programmes de formation continue pour les chargés de projets et les techniciens.

Supérieur immédiat:
I. CEO II. Directeur/trice des opérations

Primary Responsibilities:

• Collaborer avec le/la Responsable en Estimations et Développement Commercial pour examiner et approuver les soumissions, en veillant à l’exactitude des estimations de prix de matériel et des exigences techniques.

• Examiner et valider les plans de travail des Chargé.es de projets, en s’assurant qu’ils respectent les standards de l’entreprise en termes de techniques prévues.

• Proposer des ajustements ou alternatives pour optimiser la qualité et l’efficacité des projets.

• Effectuer le contrôle qualité final pour garantir que les livrables respectent les standards de qualité et les exigences techniques établies.

• Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives avant la livraison finale au client.

• Rester à jour sur les anciennes et nouvelles techniques en restauration et conservation d’œuvres d’art et d’architecture.

• Concevoir et offrir des formations ponctuelles aux Chargé.es de projets et ARP afin de soutenir leur progression professionnelle et leur polyvalence.

• Organiser des sessions de partage de connaissances pour diffuser les meilleures pratiques et nouvelles techniques à l’équipe.

• Évaluer régulièrement les compétences techniques des Chargé.es de projets et des techniciens, en s’appuyant sur des critères précis de performance.

• Offrir des retours constructifs et recommander des actions de perfectionnement professionnel, en identifiant les besoins de formation ou de développement.

• Assurer la révision et la correction des rapports et expertises avant leur diffusion.

• Représenter l’entreprise en promouvant son image et ses valeurs, tout en cultivant des relations positives avec les parties prenantes.
  Toutes autre tâches jugée nécessaire au bon fonctionnement de l’entreprise.

Desired Profile:

• Solides connaissances techniques dans le domaine de la restauration et conservation d’œuvres d’art et d’architecture.
• Expérience en gestion de la qualité de projet et en leadership.
• Capacité à organiser, prioriser des tâches multiples et à gérer des projets simultanés.
• Forte attention aux détails et engagement envers l’excellence professionnelle.
• Excellentes compétences en communication et partage de connaissances.

Position Requirements:

• Diplôme en gestion de projet, ingénierie, architecture ou restauration d’œuvres d’art.
• Expérience significative en gestion de projets complexes dans le domaine de la restauration.

Avantages:

• Salaire compétitif et échelle salariale avec possibilité d’avancement.
• 4 semaines de vacances payées par année.
• Apple mobile phone and complete phone plan.
• Apple laptop provided.
• Remboursement 50% des transports en commun.
• Team happiness budget (coffee and fresh fruits, welcome meals, BBQ, and more!).
• Annual non-taxable bonus.

Why Join DL Heritage?

• Opportunity to leverage your diverse skills, curiosity, and continue learning.
• Take on challenges and contribute to stimulating projects that benefit the community.
• Join an innovative and multidisciplinary team.
• Opportunity for career growth within a growing company and leader in its industry.

On partage les mêmes valeurs:

• Innovation
• Posititude
• Agility
• Caring and Giving
• Commitment
• Postuler

Postuler

Pour postuler, envoyez-nous votre CV ainsi qu’une lettre d’intérêt à l’adresse suivante: info@dlheritage.com

Description

Being part of the heritage preservation team means choosing to leverage your skills for the well-being of the community. We offer stimulating challenges that allow you to grow in a friendly and collaborative environment. Operating for nearly 10 years, our company is growing and a leader in its market, offering an opportunity for a captivating and exciting career.

What will your days look like?

Le/la restaurateur/trice d’œuvres d’art joue un rôle crucial dans la préservation du patrimoine artistique. Ce travail consiste à évaluer l’état des œuvres, à concevoir et à mettre en œuvre des traitements de conservation-restauration, tout en respectant les normes déontologiques et les valeurs de l’entreprise. Cette personne sera amenée à travailler à la fois en atelier et sur le terrain, à gérer plusieurs projets simultanément, et à collaborer étroitement avec des clients, des sous-traitants, ainsi qu’une équipe de restaurateurs juniors qu’elle formera et accompagnera.

Responsabilités principales :

• Réaliser des expertises et des constats d’état des œuvres d’art.
• Proposer et mettre en œuvre des traitements de conservation-restauration tant en atelier qu’en chantier.
• Assurer la conformité des interventions avec les pratiques déontologiques du métier.
• Gérer plusieurs projets de conservation-restauration simultanément.
• Superviser, former et accompagner les membres juniors de l’équipe.
• Développer et maintenir les relations clients, en assurant un service de qualité.
• Contribuer au développement du marché et des ventes.
• Prioriser et déléguer les tâches au sein de l’équipe.
• Veiller à la bonne gestion budgétaire des projets.
• Participer à la rédaction de publications ou de rapports liés aux projets.
• Assurer la santé et la sécurité du personnel sur les chantiers et en atelier.
• Optimiser les processus de travail pour atteindre des objectifs de performance élevés.

Profil recherché :

• Bon sens de l’organisation et confort avec les nouvelles technologies.
• Compétence à prioriser et déléguer les tâches, avec une vision globale des opérations.
• Bonne éthique de travail, avec un sens aigu de l’optimisation.
• Capacité à gérer le stress dans des situations inconnues.
• Passion pour servir les clients et livrer le meilleur service possible.
• Désir de contribuer au succès de l’entreprise et à sa rentabilité.
• Capacité à travailler aussi bien physiquement que mentalement.
• Engagement envers la santé et la sécurité du personnel en tout temps.

Exigences du poste :

• Maîtrise ou diplôme de cycle supérieur en conservation.
• Minimum 3 ans d’expérience en restauration d’œuvres d’art.
• Toute autre combinaison équivalente d’études et d’expérience.
• Certification professionnelle de l’ACRP (un atout).
• Formation ASP, un atout; l’embauche est conditionnelle à l’obtention de cette formation dans les trois premiers mois.

Rémunération globale :

• Salary scale with advancement possibilities.
• Biannual non-taxable performance bonuses.
• 4 weeks of paid vacation per year + various other vacation/leave opportunities.
• Apple mobile phone and complete phone plan.
• Apple laptop provided.
• 50% reimbursement for public transportation or parking at the headquarters.
• Team happiness budget (coffee and fresh fruits, welcome meals, BBQ, and more!).

Why join the DL Heritage team?

• Opportunity to leverage your diverse skills, curiosity, and continue learning.
• Take on challenges and contribute to stimulating projects that benefit the community.
• Join an innovative and multidisciplinary team.
• Opportunity for career growth within a growing company and leader in its industry.

On partage les mêmes valeurs :

Innovation

Posititude

Agility

Caring and Giving

Commitment

Testimonials:

"Working at DL Heritage means making a visible impact on culture! Every day, we connect with the Quebec community. We are proud to contribute to the preservation of heritage and the art around us. It's a rewarding and enriching job every day!"

Kelly, Museologist and Conservation-Restoration Technician

Postuler

Pour postuler, envoyez-nous votre CV ainsi qu’une lettre d’intérêt à l’adresse suivante: info@dlheritage.com

Description

L’Agent.e de restauration patrimoniale assiste les chargés de projets dans la réalisation et la documentation des traitements. Il/elle participe activement à divers projets simultanés, contribuant à l’exécution logistique et technique des interventions en atelier et sur chantier.

Supérieur immédiat:
I. Chargé.e de projet II. Directeur/trice des opérations

Responsabilités principales

• Préparer les œuvres avant toute intervention en vue de leur réparation ou restauration.
• Effectuer des réparations et restaurations en respectant les normes de conservation et en utilisant des matériaux compatibles avec l’œuvre originale.
• Respecter les normes de santé et de sécurité, utiliser les équipements de protection individuelle, et signaler tout risque ou incident.
• Émettre des rapports de fin de journée au chargé de projet, détaillant les progrès, problèmes rencontrés et actions entreprises pour assurer une communication efficace.
• Maintenir un environnement de travail propre et organisé pour favoriser l’efficacité.
• Informer immédiatement le supérieur de toute situation imprévue ou changement majeur concernant le plan de travail ou l’échéancier.
• Traiter avec respect tous les collègues et intervenants, en adoptant une attitude professionnelle.
• Assurer le bon entretien des véhicules, outils et équipements, et signaler toute anomalie.
• Utiliser avec soin le matériel attribué et signaler toute perte ou bris, tout en veillant à le restituer en bon état.
• Accomplir toute autre tâche jugée nécessaire au bon fonctionnement de l’entreprise.

Profil recherché :

• Compétences techniques:
  Connaissance des techniques de restauration et de conservation des matériaux (papier, peinture, textile, sculpture, etc.).
• Précision et dextérité:
  Aptitude à travailler avec minutie et précision sur des objets délicats.
• Sens analytique et logique:
  Capacité à analyser des situations complexes et à résoudre des problèmes de manière logique et méthodique.
• Polyvalence:
  Flexibilité pour s’adapter à divers types de projets et tâches, et capacité à gérer plusieurs responsabilités simultanément.
• Aptitude manuelle:
  Capacité à manipuler divers outils et matériaux, et à s’adapter à différentes techniques dans le domaine de la construction et de la restauration.
• Connaissance des matériaux:
  Expérience pratique dans la manipulation de la pierre, la peinture, le métal et le bois.

Position Requirements:

• DEP en construction, diplôme en techniques de scène, menuiserie, arts appliqués ou domaine connexe.
• L’expérience dans un rôle similaire est souhaitable, mais les candidats peuvent être considérés selon leurs compétences et leur formation.
• Valid driver's license.
• Formation ASP.

Avantages:

• Remboursement 50% des transports en commun.
• Budget bonheur pour l’équipe (café et fruits frais, repas d’accueil, BBQ et bien plus!).

Why join the DL Heritage team?

• Opportunity to leverage your diverse skills, curiosity, and continue learning.
• Take on challenges and contribute to stimulating projects that benefit the community.
• Join an innovative and multidisciplinary team.
• Opportunity for career growth within a growing company and leader in its industry.

On partage les mêmes valeurs :

• Innovation
• Posititude
• Agility
• Caring and Giving
• Commitment

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Pour postuler, envoyez-nous votre CV ainsi qu’une lettre d’intérêt à l’adresse suivante: info@dlheritage.com

Description

Being part of the heritage preservation team means choosing to leverage your skills for the well-being of the community. We offer stimulating challenges that allow you to grow in a friendly and collaborative environment. Operating for nearly 10 years, our company is growing and a leader in its market, offering an opportunity for a captivating and exciting career.

What will your days look like?

The conservation-restoration technician assists restorers in implementing and documenting treatments, actively participating in various simultaneous projects. This person plays a key role in project execution and contributes to the logistical and technical management of interventions in the workshop and on-site.

Primary Responsibilities:

• Assist restorers and specialists in implementing conservation-restoration treatments on-site or in the workshop.
• Engage in multiple restoration-conservation projects simultaneously.
• Monitor the daily progress of assigned tasks.
• Assemble scaffolding and other light access equipment on construction sites.
• As needed, construct wooden transport crates for artworks.
• As needed, drive trucks, make deliveries and pickups, and manage the vehicle fleet.
• As needed, supervise, train, and mentor team members in all aspects of the profession.

Profil recherché :

• Strong organizational and planning skills.
• Comfortable with new technologies (Office Suite, Asana, Airtable, Slack, BOX…).
• Ability to prioritize tasks in coordination with managers.
• Understanding of the company's overall vision and operations.
• Strong work ethic, optimization skills, and a desire to achieve high performance goals.
• Ability to manage stress in unfamiliar situations.
• Passion for providing excellent customer service and delivering the best possible results.
• Committed to the success of the company and enthusiastic about challenges related to profitability and growth.
• Physically and mentally fit and enjoy physical work.
• Committed to health and safety at all times.

Position Requirements:

• Technical diploma related to museology or heritage is an asset.
• Minimum of 5 years relevant experience, or equivalent combination of education and relevant experience.
• Driver's license.
• ASP training required; hiring is conditional upon obtaining this training within the first three months.

Overall Compensation:

• Based on experience and skills.
• Salary scale with opportunities for advancement.
• 50% reimbursement for public transportation or parking at the headquarters.
• Team happiness budget (coffee, welcome meals, BBQs, and more!)
• Annual non-taxable bonus.

Why Join DL Heritage?

• Opportunity to leverage your diverse skills, curiosity, and continue learning.
• Take on challenges and contribute to stimulating projects that benefit the community.
• Join an innovative and multidisciplinary team.
• Opportunity for career growth within a growing company and leader in its industry.

Testimonials:

"Working at DL Heritage means making a visible impact on culture! Every day, we connect with the Quebec community. We are proud to contribute to the preservation of heritage and the art around us. It's a rewarding and enriching job every day!"

– Kelly, Museologist and Conservation-Restoration Technician

To Apply:

Pour postuler, envoyez-nous votre CV ainsi qu’une lettre d’intérêt à l’adresse suivante: info@dlheritage.com

Job Type: Full-time

Compensation: $20.00 to $29.00 per hour

Expected Hours: 40 hours per week